提到空中乘务员，也就是咱们平时所说的“空姐”，大伙儿的脑海中是不是蹦出了“美丽、亲切、温柔”等词汇。那么，到底怎样才能成为一名“空姐”呢？是不是只要颜值够高就行了？当然不是！在2017四川航空航天展览会召开之际，中国民航飞行学院广汉分院内，成都航空有限公司举办了面向社会的空中乘务员招聘会，吸引了来自全国各地的三千余名报名者。究竟空姐的面试是怎样的流程，来跟随川网记者的镜头一起看一看。 9月30日上午8点半，天空中还飘着小雨，在中国民航飞行学院广汉分院考试培训中心的大门口，已经有数十名身着职业装的年轻女孩排上了队，她们来自全国各地，都是来参加今天成都航空有限公司空中乘务员招聘会的求职者。在登记处填写了个人信息后，女孩们会领到一个属于自己的号牌，再按照排队的先后顺序，30人为一组走进面试现场。 四川新闻网记者在一场面试中看到，30名女生站定后，在场5位面试官会对她们的整体形象进行评估。几十秒后，经过面试官的集体讨论，其中的14名求职者失去了继续面试的资格，面试现场的30名女生转眼只剩下16人。这些女生开始向面试官做介绍，除了常规的姓名、年龄、籍贯等内容外，一些专业技能和才艺也会为她们加分，如外语和乐器。在女生们介绍完毕后，她们先暂时离场，面试官在现场继续商议，两分钟之后，有工作人员拿着评选结果来为她们，这轮共有8名女生通过了初试。 通过初试的女生脸上带着兴奋，在工作人员的下，到指定地点测量身高，登记信息，而未被选中的女生们，只能转身离开，不过她们的脸上并没有太过明显的失望，不少人仍然挂着职业微笑。据成都航空有限公司工作人员介绍，这组女生的素质相对是比较高的，30人中有8名通过已经是一个很高的比例。通过的这几名女生将在此后到成都参加复试，复试也通过后，才能成为一名“准空姐”，等待她们的还有公司准备的各种培训。 “外貌条件，也就是大家所说的颜值，确实是我们评选的一个基本要求，但并不是全部。”在招聘会现场，成都航空人力资源部总经理杜胜涛告诉四川新闻网记者，因为航空公司空中乘务员是直接面对旅客，所以形象的确是一个重要条件，但并不是全部。“我们同时还需要她能具有良好的心理素质，表现出对旅客的亲和力。”杜胜涛表示，即使在复试通过之后，这些“准空姐”仍然需要接受很多的培训，以锻炼她们的安全意识，旅客得到最贴心的服务和最安全的飞行体验。
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